Carriere
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    il rapporto «people unboxed»

    Il capo ha sempre ragione? La leadership da sola non basta più

    Il 37% dei dipendenti europei si lamenta del fatto che “il capo” non li conosca abbastanza bene per poter comprendere veramente il proprio potenziale

    di Virginia Magliulo *

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    a caccia di impiego

    E se il selezionatore è un robot che non sa leggere il curriculum?

    di Gianni Rusconi

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    rivoluzioni professionali

    Da manager di banca d’affari a insegnante di matematica, voi lo fareste?

    di Francesca Contardi*

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    OSSERVA TORIO DELLE COMPETENZE DIGITALI 2019

    Posto assicurato (o quasi) per i laureati in digitale. Ma cresce lo skill gap

    di Gianni Rusconi

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    intervento

    Una nuova fase professionale? Ecco da dove cominciare per il proprio piano B

    di Cetti Galante *

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    sbagliando si impara

    Il manager del futuro dovrà eccellere in più discipline, un po’ come Leonardo...

    di Giulio Xhaët *

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    work-life balance

    Gli aspetti «soft» di un trasferimento all’estero: primo problema, la famiglia

    di Francesca Contardi *

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    l’importanza delle motivazioni

    Qualità del lavoro, un elemento fondamentale che spinge al miglioramento

    di Francesca Contardi *

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    «Future of work and HR Tech 2020»

    Fra employer branding e smart working la sfida Hr si chiama «data science»

    di Gianni Rusconi

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    intervento

    La gestione dei talenti: persone al centro e soluzioni sostenibili

    di Barbara Imperatori *

I più letti

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    incentivi

    All’asta 10mila ettari di terreni destinati ai giovani agricoltori

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    Casa, bonus verde anche per il 2020: ecco quanto vale e come ottenerlo

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    saper cogliere le trasformazioni

    Gli obiettivi Onu aiuteranno le aziende a attirare i migliori talenti

    di Francesca Contardi *

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    randstad wormonitor

    Due lavoratori italiani su tre disponibili a trasferirsi all’estero

    di Gianni Rusconi

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    intervento

    Serve una cultura aziendale per coinvolgere team multigenerazionali

    di Sergio Borra *

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    carriere

    Lodovico Mazzolin entra in Eric Salmon

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    BCG DECODING DIGITAL TALENT

    Talenti digitali, Italia nella top ten delle scelte. Londra prima nel mondo

    di Gianni Rusconi

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    il lavoro che cambia

    Sapersi vendere è importante, ma attenzione a non esagerare con le promesse

    di Lorenzo Cavalieri *

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    RICERCA LINKEDIN

    I talenti dell’intelligenza artificiale in Europa? Pochi e distribuiti male

    di Gianni Rusconi

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    STUDIO IDC / DELL TECHNOLOGIES

    Lavoro agile per un’azienda italiana su due, male il «work life balance»

    di Gianni Rusconi

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    studio Cornerstone OnDemand e Idc

    Tra le aziende e la digital transformation l’ostacolo spesso è il top management

    di Gianni Rusconi

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    Intervento

    Assumere e gestire la forza lavoro nell’era del cambiamento tecnologico

    di Virginia Magliulo *

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    cambio di pelle

    Come deve cambiare la “mentalità bambina” al lavoro

    di Lorenzo Cavalieri *

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    strategie di carriera

    Colloquio di lavoro, qualche consiglio pratico su come farsi scegliere

    di Lorenzo Cavalieri *

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    il lavoro che cambia

    Lingue, un utilizzo cauto aiuta ad evitare errori grossolani

    di Francesca Contardi *

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    nomine

    Itelyum rafforza la governance: Lazzarinetti presidente esecutivo, ad Codognola

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    employer branding

    Luxottica e gli occhiali che attirano in Italia 5mila cervelli da tutta Europa

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    caccia ai tAlENTi

    Benefit, condivisione, tecnologie: ecco come attrarre i candidati senior

    di Gianni Rusconi

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    appunti dall’asia

    Cari manager, qualche consiglio per vincere il jet lag in 8 mosse

    di Alfonso Emanuele de Leon *

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    Aziende in cerca di analisti di dati: capacità richiesta in oltre 40 professioni

    di Filomena Greco

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    Saper ascoltare è importante. Quando? Sempre...

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    intervento

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